Le concours d'auxiliaire de puériculture

 

Est-ce que le concours d’auxiliaire de puériculture existe toujours ?

Chez Hupso, nous avons régulièrement affaire à des candidats qui pensent, ou ont entendu dire, que le concours d’auxiliaire de puériculture n’existait plus. Il nous paraît donc essentiel de répondre clairement à cette question avant de détailler le processus de sélection des candidats à l’entrée en école d’auxiliaire de puériculture.

Le concours d’auxiliaire de puériculture a été réformé en 2020, mais il n’a pas été supprimé. Les nouvelles modalités de sélection sont énoncées dans l’Arrêté du 7 avril 2020 relatif aux modalités d'admission aux formations conduisant aux diplômes d'Etat d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture, qui annule et remplace les dispositions antérieures.

Il y a donc un nouveau concours auxiliaire de puériculture, en vigueur depuis la session 2020.

Alors pourquoi avez-vous entendu dire qu’il n’y avait plus de concours ? 

La principale modification réside dans la suppression des épreuves écrites d’admissibilité (culture générale et test psychotechniques), remplacées par un dossier de candidature qui permet au jury d’évaluer votre candidature de manière plus objective et plus complète que sur la seule réussite d’un exercice de rédaction : parcours scolaire et préparatoire, expériences professionnelles et bénévoles, motivations….  Tous les candidats ne passent pas le cap de cette première sélection. Les candidats admissibles sont ensuite convoqués pour une épreuve orale d’admission.

Article 2 : “La sélection des candidats est effectuée par un jury de sélection sur la base d'un dossier et d'un entretien destinés à apprécier les connaissances, les aptitudes et la motivation du candidat à suivre [la formation d’auxiliaire de puériculture]”

Il n’y a donc eu qu’un changement d’épreuve, mais ce n’est pas pour autant une simple sélection sur dossier. Vous allez donc passer un concours pour entrer en école d’auxiliaire de puériculture, et c’est une bonne nouvelle ! En effet, avec une préparation sérieuse, vous allez pouvoir faire la différence. Tous nos conseils dans cet article.

Comment s’inscrire au concours auxiliaire de puériculture ?

Le concours d’entrée en formation d’auxiliaire de puériculture est organisé une à deux fois par an par les différents IFAP (Institut de formation d’auxiliaire de puériculture) et autres centres de formations conduisant à la préparation du diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture. Les conditions à remplir pour s’inscrire au nouveau concours d’auxiliaire de puériculture sont peu nombreuses. Le candidat doit donc :

• être âgé de 17 ans minimum à la date d’entrée en formation, on peut donc passer le concours avant ses 17 ans. Il n’y a pas de limite maximum ;
• être ressortissant d’un pays membre de la CEE ou détenir un permis de séjour couvrant au minimum la période de formation ;
• être physiquement apte à exercer le métier d’auxiliaire de puériculture ;

Aucun diplôme n’est demandé, et il n’existe plus de dispenses d’épreuves pour les candidats déjà titulaire d’un diplôme dans le domaine du sanitaire et social, de la petite enfance ou d’un baccalauréat. Bien entendu, être titulaire de ce genre de diplôme sera favorablement pris en compte dans votre dossier de candidature. 

L’inscription se fait directement auprès de l’IFAP ou du centre de formation que le candidat souhaite intégrer pour sa formation d’auxiliaire de puériculture, dans les dates indiquées par l’institut. Elle est prise en compte au moment du dépôt du dossier de candidature complet.

Il est tout à fait possible de s’inscrire auprès de différents IFAP ou groupements d’IFAP pour augmenter ses chances de réussite. Mais attention, vous devrez ensuite suivre la formation dans l’IFAP ou le centre de formation au sein duquel vous avez été admis.

Le dossier de candidature du concours auxiliaire de puériculture

Il s’agit donc de LA nouveauté du concours auxiliaire de puériculture depuis la session 2020. L’Arrêté du 7 avril 2020 relatif aux modalités d'admission aux formations conduisant aux diplômes d'Etat d'aide-soignant et d'auxiliaire de puériculture précise, dans son article 6, quelles sont les pièces à fournir pour constituer ce dossier de candidature :

• Une pièce d'identité ;
• Une lettre de motivation manuscrite ;
• Un curriculum vitae ;
• Un document manuscrit relatant, au choix du candidat, soit une situation personnelle ou professionnelle vécue, soit son projet professionnel en lien avec les attendus de la formation. Ce document n'excède pas deux pages ;
• Selon la situation du candidat, la copie des originaux de ses diplômes ou titres traduits en français ;
• Le cas échéant, la copie de ses relevés de résultats et appréciations ou bulletins scolaires ;
• Selon la situation du candidat, les attestations de travail, accompagnées éventuellement des appréciations et/ou recommandations de l'employeur (ou des employeurs) ;
• Le cas échéant, uniquement pour les rentrées de septembre 2020 et de janvier 2021, une attestation de suivi de préparation au concours d'aide-soignant ou d'auxiliaire de puériculture au cours de l'année 2019-2020 ;
• Pour les ressortissants hors Union européenne, une attestation du niveau de langue française requis C1 et un titre de séjour valide pour toute la période de la formation.
• Selon la formation à laquelle ils s'inscrivent, les candidats peuvent joindre tout autre justificatif valorisant un engagement ou une expérience personnelle (associative, sportive…) en lien avec la profession d'aide-soignant ou d'auxiliaire de puériculture.
• Les candidats en situation de handicap peuvent demander, lors du dépôt de leur dossier, un aménagement des conditions de déroulement de l'entretien prévu à l'article 2.

Le contenu du dossier permet donc de justifier de votre niveau et surtout de votre intérêt pour la formation et pour le métier d’auxiliaire de puériculture. La motivation du candidat est le principal critère de sélection : un candidat qui a fait l’effort de suivre une classe prépa, de faire des stages en crèche ou en milieu hospitalier avant de déposer sa candidature montre ainsi sa détermination et a de grandes chances d’être admis en formation.

Comment avoir un bon dossier de candidature au concours auxiliaire de puériculture ?

Nous venons donc de voir quelles sont les pièces constitutives du dossier de candidature à l’entrée en formation d’auxiliaire de puériculture. 

Comment, à partir de ces pièces justificatives, peut-on se démarquer des autres candidats et être sélectionné pour l’épreuve orale d’admission ?

L’annexe de l’Arrêté du 7 avril 2020 nous éclaire sur les attendus et critères d’évaluation nationaux, que nous reproduisons ici :

Il est également précisé en annexe que “les connaissances et aptitudes peuvent être vérifiées dans un cadre scolaire, professionnel, associatif ou autre”.

Si on ne peut rien changer aux notes obtenues dans les formations antérieures, aux emplois occupés ou non et aux relations que l’on avait avec ses précédents employeurs, il y a cependant plusieurs points sur lesquels vous pouvez agir concrètement :

• la qualité de la rédaction de votre lettre de motivations, du C.V. et du document manuscrit. En plus de l’orthographe, de la syntaxe et de la grammaire, vous devez attacher beaucoup d’importance à la structure même de ces documents. Vous devez démontrer que vous êtes un candidat doté d’un esprit logique indéniable et de bonnes capacités d’organisation. Chez Hupso, nous accompagnons les élèves dans la rédaction de ces documents, et nous les corrigeons autant de fois que nécessaire ! Une remise à niveau en français personnalisée est proposée à tous les élèves et incluse dans leur préparation.
• il est encore temps de faire un ou plusieurs stages d’observation, qui viendront compléter votre expérience professionnelle ou pallier à l’absence d’expérience. Vous pourrez ainsi montrer que vous savez dans quoi vous vous engagez, que vous avez pris la peine de vous intéresser concrètement à votre futur métier. Ce que vous aurez vécu en stage pourra ainsi nourrir le document manuscrit relatant votre expérience propre en rapport avec votre futur métier. Chez Hupso, les élèves peuvent bénéficier de conventions de stage en illimité pour acquérir davantage d’expérience professionnelle !
• faire un service civique, faire du bénévolat auprès de la Croix-rouge ou d’une association en rapport avec le sanitaire et social ou la petite enfance… 
• faire une prépa : en plus de vous permettre d’obtenir de l’aide dans la rédaction de votre dossier, de faire une remise à niveau en français, en mathématiques et en biologie ainsi que de bénéficier de conventions de stage, le simple fait de s’investir dans la préparation du concours envoie un signal positif au jury. En effet, vous prouvez ainsi votre réel motivation à intégrer la formation. Chez Hupso, ce sont ainsi 9 élèves sur 10 qui réussissent le concours !

A vous de jouer !

L’épreuve orale d’admission du concours auxiliaire de puériculture

Les candidats sélectionnés sur la base de leur dossier de candidature sont ensuite convoqués pour une épreuve orale d’admission. Il s’agit d’un entretien d’une durée de 15 à 20 minutes avec un jury de professionnels. Son objectif est “d'apprécier les qualités humaines et relationnelles du candidat et son projet professionnel” (Article 2). Les attendus et critères d’évaluation nationaux sont les mêmes que ceux cités dans le paragraphe précédent.

Vous devez avoir à l’esprit la lettre de motivation, le C.V. et le document manuscrit que vous avez transmis notamment. Le jury vous a sélectionné sur la base de ces éléments, il va donc s’appuyer sur ce que vous avez mis en avant dans votre dossier pour tester votre motivation et votre capacité à devenir un bon auxiliaire de puériculture.  

Bien entendu, le jury va pouvoir tester votre culture générale, en particulier en ce qui concerne les grandes problématiques du sanitaire et social, de la petite enfance et l’actualité. Chez Hupso, les élèves bénéficient de cours de culture générale professionnelle et d’une revue de presse mensuelle pour se tenir au courant de l’actualité de leur futur domaine d’activité.

Comment réussir l’oral du concours auxiliaire de puériculture ?

Gardez en tête que si vous avez été convoqué à l’oral, c’est que votre profil intéresse l’IFAP ou le centre de formation dans lequel vous souhaitez étudier. Vous devez donc considérer cet entretien comme l’occasion de montrer au jury que vous serez, sans aucun doute possible, un élève auxiliaire de puériculture sérieux qui obtiendra son diplôme.

Pour incarner ce candidat idéal, vous devez rester vous-même. Votre tenue doit être soignée sans que vous vous sentiez déguisé pour autant. Votre posture doit être adaptée à la situation : le candidat idéal est bien entendu ponctuel, poli et respectueux, parle lorsqu'il y est invité et ne montre pas de signes d’agacement quelle que soit la question ou la remarque qui vient de lui être adressée. Pour cela, il faut s’entraîner en situation d’examen. Chez Hupso, les élèves ont l’opportunité de progresser grâce aux oraux blancs réalisés en visioconférence avec nos professeurs qui font partie du jury du concours auxiliaire de puériculture !

Cela permet au candidat d’apprendre à maîtriser son stress (ce qui montre au jury que vous saurez faire preuve de sang-froid en toute situation !), et de savoir à quel type de questions s’attendre, quels sont les pièges à éviter etc.

Les dates du concours auxiliaire de puériculture

Les IFAP organisent généralement une rentrée en septembre. Dans ce cas, l’Article 7 de l’Arrêté du 7 avril 2020 précise que la date limite de dépôt des dossiers de candidature doit être fixée entre le 25 mai et le 10 juin.

Certains IFAP ou centres de formation organisent également une rentrée en janvier. Ils sont peu nombreux, et il s’agit des plus importants en termes de nombre d’élèves. Dans ce cas, ils peuvent définir comme ils le souhaitent les dates limites de dépôt de dossier, généralement aux alentours de septembre-octobre. 

Pour connaître les dates de concours, le plus sûr est de contacter directement l’IFAP de son choix, soit par téléphone en demandant le service admission, souvent plus à même de vous renseigner que la personne chargée de l’accueil téléphonique, soit en consultant leur site internet. 

Le métier d’auxiliaire de puériculture 

Après 10 mois de formation, et l’obtention du diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture (DEAP), vous serez prêt à exercer le métier d’auxiliaire de puériculture.

En milieu hospitalier ou en centre, l’auxiliaire de puériculture assiste l'infirmière puéricultrice et participe aux soins des enfants de la naissance jusqu’à environ 15 ans. A son domicile ou en crèche et autres haltes garderies, elle assiste les éducatrices de jeunes enfants et participe à l’éducation collective et aux soins des jeunes enfants. Elle peut également travailler au sein des services de la Protection de l’enfance. 

Il s’agit donc d’un métier varié et passionnant, qui s’adresse aux personnes qui souhaitent travailler avec les enfants. Avec deux orientations de carrière possibles (milieu hospitalier et garde d’enfant), les jeunes diplômées n’ont pas de difficultés à trouver un emploi.

Cet article vous a donné envie de devenir auxiliaire de puériculture ? Vous l’avez compris, il faut pour cela réussir le nouveau concours d’entrée en formation d’auxiliaire de puériculture : rendez vous sur Hupso pour tester votre préparation pendant une semaine !